La coparentalité renvoi au principe d’exercice conjoint de l’autorité parentale, tel que défini par la loi.


Définition:

  1. exercice conjoint des droits et des responsabilités de chacun des parents à l’égard de l’enfant, après une séparation, un divorce.

  2. Responsabilité, statut de beau-parent, dans une famille recomposée


Mais elle renvoie aussi à la qualité de coordination entre les adultes dans leurs rôles de parents, qu’ils soient séparés ou pas…il y a une idée de collaboration et de soutien entre les adultes élevant ensemble des enfants, et la bonne nouvelle, c’est qu’il existe de multiples de façons de construire une relation coparentale solide et fonctionnelle !

Si le couple conjugal à pris fin, il n’en est pas de même du couple parental : ne faites pas d’amalgame ! Si certaines difficultés au moment de la séparation encouragent certains.es à prendre de la distance vis à vis de l’ex-conjoint, il est essentiel de conserver une certaine proximité dans votre rôle de parent :

      • en tant que représentant légal, vous avez le devoir et la responsabilité d’accompagner votre enfant dans son évolution,
      • votre enfant a besoin de conserver des relations avec ses deux parents (sauf facteurs rendant cela impossible)
      • les conflits, les disputes liées à la dissolution du couple ne doivent pas empêcher une coparentalité épanouie
      • mettre en place une projet de coparentalité permet d’égaliser, d’harmoniser les positions parentales

Voici une liste non exhaustive de 6 erreurs à éviter pour une coparentalité satisfaisante, honnête et pérenne :

1. Ne pas reconnaitre l’autre parent à sa juste place

2. Ne pas communiquer

        • Privilégie toujours le dialogue et l’échange
        • Ne prive jamais ton enfant d’échanger avec son papa/maman (de le voir, de lui parler, de l’appeler)
        • Anticipe plutôt un moment dédié dans la journée (afin d’éviter “l’appel secours” au moment du coucher qui a juste pour effet de te culpabiliser
        • Explique à ton enfant ce que tu mets en place et pourquoi

3. Ne pas définir un cadre rassurant

4. Manquer de respect

5. S’affranchir de ses responsabilités

6. S’accommoder d’une situation insatisfaisante

 

 

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